Главная    Почта    Новости    Каталог    Одноклассники    Погода    Работа    Игры     Рефераты     Карты
  
по Казнету new!
по каталогу
в рефератах

Женское предпринимательство



 Другие рефераты
Духовный мир брака Женский бизнес (социологическое исследование) Женщина в обществе Женщина и Мужчина в поисках гармонии. Анализ гендерных стереотипов

Сибирская академия государственной службы



                 Факультет переподготовки специалистов (ФПС)



                                                 Кафедра социальной политики



                               ТЕМА РЕФЕРАТА:

                      «Женское предпринимательство»


                                           Выполнил:  слушатель гр. 101
                                                       Куликов А.Т.

                                           Провеил:    Кузьмен О.В.



                          г. Новосибирск – 2001 год
       Оглавление:
       1Введение………………………………………………………………….1 стр.
       2. Иностранный опыт………………………………….……………….... 1 стр.
       2.1. Основные причины, побудившие женщин открыть
          свое дело……………………………………………………………... 1-2 стр.
       2.2. Сферы приложения деловой активности женщин
          в странах Европы и США…………………………………………... 2-4 стр.
       3. Российские женщины-предприниматели……………………………. 4 стр.
       3.1. Данные Госкомстата России………………………………………... 4-5 стр.
       3.2. Три социальных группы женщин-предпринимателей……………. 5-6 стр.
       3.3. Социальные ожидания женщин, идущих в бизнес………………... 6 стр.
       3.4. Взаимоотношения женщин-предпринимателей с государством,
            партнерами, конкурентами и подчиненными………………….… 7 стр.
       3.5. Планы расширения бизнеса женщинами-предпринимателями….. 8 стр.
       3.6. Что, по мнению женщин-предпринимателей,определяет успех
          в бизнесе…………………………………………………………….. 8 стр.
       3.7. Препятствия и помехи в бизнесе………………………………….. 8-9 стр.
       3.8. Анализ факторов, способствующих  и  препятствующих  бизнесу..  9
стр.
       3.9. Неравенство возможностей и  системы мер по защите
          интересов женщин-предпринимателей…………………………… 9-10 стр.
       3.10. Жизненные ценности женщин-предпринимателей…………….. 10-11 стр.
       4. Выводы…………………………………………………………………11 стр.
           Литература…………………………………………………………….. 12 стр.



      1. Введение
      Деловая женщина России  —  явление  одновременно  привычное  и  новое.
Женщины дореволюционной России прекрасно заявляли о себе  на  складывающемся
рынке; многие из них добивались успеха, не уступая первенства конкурентам  -
деловым  мужчинам.  По-видимому,  сказывались   такие   национальные   черты
женщины, как  самоотверженность,  пренебрежение  риском.  1917  год  изменил
рыночное понимание дела  -  дело  стало  трактоваться  в  связи  с  реальным
участием человека  в  общественном  производстве.  Таким  образом,  деловыми
женщинами стали все те, кто наравне с мужчинами работали на  поле,  в  цеху,
лаборатории. Деловая женщина совместила роли хранительницы  семейного  очага
и  агента  процесса  создания  общественного  продукта.   Научно-технический
прогресс повлек за собой профессионализацию производства. Деловые мужчины  и
женщины  спешили  приобрести  высший  образовательный  статус  -  диплом  об
окончании вуза, а впоследствии и научную степень.  Эта  последняя  тенденция
не только сблизила шансы мужчин и женщин,  но,  в  силу  ряда  причин,  дала
известный приоритет женщинам.
      Годы перестройки вернули понятию «дела» рыночный,  предпринимательский
оттенок. В обывательский обиход  прочно  вошло  английское  слово  «бизнес»,
многозначное,  но  имеющее  очень  интересные  этимологические   оттенки   —
торговое предприятие,  выгодная  сделка,  игра.  Таким  образом,  социальная
группа «деловых женщин» по  своему  составу  шире,  нежели  группа  «женщины
бизнеса».  В  ее  структуре  наиболее  значимыми  выступают  группы  женщин-
профессионалов и женщин-государственных служащих, каждая  из  которых  имеет
свои особенности, свой личностный типаж. Группа «женщин  бизнеса»  находится
в стадии  становления,  которая  нуждается  в  систематическом  мониторинге,
требует специальных исследовательских проектов.
       2. Иностранный опыт
       2.1. Основные причины, побудившие женщин открыть свое дело.
       Американские социологи в 1991 году попытались ответить  на  вопрос  о
том,  каков  человек,  решившийся   открыть   собственное   дело.   Исходные
наблюдения: очень многие делают решительный шаг. И,  как  правило,  на  него
решаются под давлением внешних обстоятельств. Каковы они?
Представлю их по мере убывания значимости:
1) увольнение;
2) ощущение себя лишним на работе;
3) чувство неудовлетворенности достигнутым;
4) наличие собственных идей, планов и невозможность их реализации на
традиционном месте работы;
5) появление нового начальника, навязанного коллективу;
6) перевод на новую должность или место работы, которое вас не устраивает;
7) столкновение с перспективой ликвидации Вашего предприятия;
8) достижение определенного возраста и неудовлетворенность жизненным
достижением;
9) наблюдение за успехом друга, который основал собственное дело.
       Таким образом,  можно заключить, что существует две важнейших причины
решения женщины открыть свое дело: угроза потери привычного места  работы  и
неудовлетворенность  достигнутым  в  деловой  жизни.   Думается,   что   для
российской  женщины  значимы  обе  из  названных   причин,   но   первая   с
неотвратимостью требует от женщины  решения.  Тем  не  менее  до  настоящего
времени группа «женщины бизнеса» продолжает оставаться немногочисленной.
      2.2. Сферы приложения деловой активности женщин  в  странах  Европы  и
США.
      Анализ статистики стран с  традиционно  развитой  рыночной  экономикой
показывает, что наиболее успешен для женщины бизнес  в  сфере  обслуживания,
малого и среднего масштабов. Сфера приложения деловой активности  ограничена
для женщины: вековой  опыт  руководства  домашними  делами,  здравый  смысл,
позволяющий планировать финансовую выгоду + образование, полученное  в  годы
развертывания НТР. Женщины,  кажется,  обречены  на  успех.  Однако,  данный
вывод был сделан лишь сравнительно недавно. Женщинам Европы  и  США  удалось
преодолеть психологический  барьер  и  они  продемонстрировать  полную  меру
делового потенциала.
       Женский бизнес в 80-е годы стал мощной экономической силой в  странах
Западной  Европы  и   США.   Научно-технический   прогресс   и   переход   к
постиндустриальному обществу вызвали  структурную  перестройку  экономики  и
быстрое развитие сферы услуг. Массовые мелкие  предприятия  на  рынке  услуг
создавались женщинами. Женщины смогли  в  этой  сфере  быстрее  найти  себя,
реализовать такие женские качества как хозяйка  дома,  портниха,  мать.  Как
грибы  росли  мелкие  закусочные,   ремесленные   мастерские,   магазинчики.
Обществу пришлось  признать,  что  успехи  женщин-предпринимателей  в  малом
бизнесе    были    значительнее    и    весомее.    Этому     способствовала
коммуникабельность, интерес к людям, заботливость, меньшая  амбициозность  и
другие черты женского характера. Путь женщин в бизнес не был легок и  прост.
Женщинам не хватало знаний, поддержки со  стороны  государственных  органов.

       Сегодня  женщина-предпринимательница  в   странах   Западной   Европы
является  равноправным  партнером,  она   ощущает   поддержку   со   стороны
государства.   В   некоторых   странах,   например,   ФРГ,   разрабатываются
специальные программы государственной помощи начинающим бизнесменам.
       Женский бизнес в США:
       Свыше 30% объектов малого бизнеса находится в руках женщин. В течение
5-летнего срока к банкротству приходит одно из 4-х женских предприятий  (это
меньше, чем в целом по стране). В отчете Национального  Совета  по  женскому
бизнесу за 1990 г. отмечалось, что за  последние  два  десятилетия  на  долю
женского бизнеса  пришлось  2/3новых  рабочих  мест.  До  1970  г.  на  долю
женского бизнеса приходилось 5% предприятий, в настоящее время более 30%,  в
т.ч. 50% предприятий розничной торговли.  Женщина-бизнесмен  в  американской
экономике сегодня играет значительную роль.  Эта  роль  состоит,  по  мнению
исследователей, во влиянии на структурную перестройку экономики,  сокращение
безработицы, на стабильность общества. От руководства  малыми  предприятиями
женщина не побоялась перейти к руководству корпорациями.  Появились  женские
предприятия   в   считавшихся    всегда    мужскими    секторах    экономик
1234
скачать работу


 Другие рефераты
Защита прав субъектов финансовых правоотношений
Инвестициялық қызметтің экономикалық мәні мен мазмұны
Рынок и его инфраструктура
Александр Грехам Белл - создатель первого телефона


 

Отправка СМС бесплатно

На правах рекламы


ZERO.kz
 
Модератор сайта RESURS.KZ